في خطوة جديدة تعكس جهود المملكة العربية السعودية نحو رفع كفاءة استخدام الموارد المائية وضمان استدامتها، أعلن المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه عن توفر مجموعة من الوظائف التخصصية للرجال والنساء حملة البكالوريوس فأعلى، وذلك عبر المنصة الوطنية الموحدة للتوظيف جدارات. وتأتي هذه الوظائف في إطار توجه الدولة الدائم لتعزيز الكفاءات الوطنية وإتاحة فرص وظيفية نوعية في جهات حكومية رئيسية تسهم في تحقيق مستهدفات رؤية المملكة 2030.
تعد هذه الفرصة الوظيفية واحدة من الفرص المميزة في القطاع الحكومي، خاصة أن المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه يعد جهة محورية في منظومة المياه في المملكة، ويقوم بدور استراتيجي في وضع السياسات والمعايير المتعلقة بكفاءة استخدام المياه وجودتها وترشيد استهلاكها، الأمر الذي يجعله أحد أهم الجهات المتخصصة في هذا المجال.
ولأن الإعلان يشمل وظائف قيادية وإدارية وقانونية، فإنه يستهدف أصحاب الخبرة والكفاءات العالية الراغبين في العمل ضمن بيئة حكومية احترافية تتميز بالاستقرار والامتيازات والتطوير المستمر.
في هذا المقال، نستعرض تفاصيل الوظائف المطروحة، الشروط العامة، النبذة الكاملة عن المركز، إضافة إلى شرح عملية التقديم عبر جدارات، مع تقديم نصائح مهمة للمتقدمين، بالإضافة إلى قسم أسئلة شائعة، مما يجعل المقال مرجعاً كاملاً وشاملاً لكل الباحثين عن وظائف حكومية في السعودية.
أولاً: الوظائف المتاحة في المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه
أعلن المركز عن توفر ثلاث وظائف رئيسية، وهي:
مدير إداري
وظيفة المدير الإداري تُعد من أهم الوظائف في أي مؤسسة حكومية، فهي ترتبط بشكل مباشر بإدارة الأعمال الداخلية وضمان سير العمليات اليومية بكفاءة. تشمل مهام هذه الوظيفة تطوير الخطط الإدارية، متابعة أداء الأقسام، تحسين جودة الخدمات، وإدارة الموارد البشرية والتنظيمية داخل المركز.
كما يتطلب المركز أن يمتلك المتقدم خبرة عملية في الإدارة، وأن يكون ملماً بمهارات التواصل، وإعداد التقارير، واتخاذ القرارات، والعمل ضمن فريق متعدد التخصصات. وبما أن المركز يتعامل مع مشاريع تتعلق بالمياه وترشيد الاستهلاك، فإن الخبرة السابقة في القطاعات المرتبطة بالبيئة أو الطاقة قد تشكل ميزة إضافية.
مدير الشؤون القانونية
هذه الوظيفة مخصصة لحملة البكالوريوس فأعلى في تخصص القانون. ويختص مدير الشؤون القانونية بمتابعة العقود، مراجعة الأنظمة، تقديم الاستشارات القانونية، صياغة الوثائق الرسمية، وتمثيل المركز قانونياً أمام الجهات ذات الصلة. كما يتولى الدور الأساسي في التأكد من توافق أعمال المركز مع الأنظمة السعودية، ومعايير الحوكمة، واللوائح الوطنية المتعلقة بالمياه.
وجود مدير قانوني قوي يساهم في حماية المركز، وضمان سير الأعمال وفق الإطار النظامي الصحيح، والتقليل من المخاطر القانونية، وهو ما يجعل هذه الوظيفة ذات حساسية عالية.
مدير التخطيط الاستراتيجي
هذه الوظيفة تتطلب خبرة متقدمة في الإدارة والتخطيط، حيث يقوم مدير التخطيط الاستراتيجي بتطوير خطط المركز طويلة المدى، وتحليل الأداء، وصياغة الاستراتيجيات المتعلقة بترشيد المياه وتحسين كفاءتها. يعتمد هذا الدور على القدرة على التفكير التحليلي، وإدارة المشاريع، وفهم المؤشرات الرئيسية للأداء، إضافة إلى التعامل مع الجهات الحكومية والخاصة ذات العلاقة.
وتستهدف هذه الوظيفة أصحاب الخبرة في مجالات الإدارة، إدارة الأعمال، والمواد البشرية، أو التخصصات المشابهة.
ثانياً: التخصصات المطلوبة للتقديم على وظائف المركز
يشترط المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه أن يكون المتقدم من حملة البكالوريوس فأعلى في التخصصات التالية:
إدارة الأعمال
القانون
الموارد البشرية
أو ما يعادلها
تمنح هذه التخصصات المتقدمين الأساس العلمي اللازم للمهام المرتبطة بالوظائف المطروحة، خاصة في الجوانب الإدارية والقانونية والاستراتيجية. كما أن وجود تخصصات مكافئة أو خبرات ذات صلة قد يمنح المتقدم الأفضلية أثناء عملية الفرز والترشيح.
ثالثاً: الشروط العامة للقبول
حدد المركز مجموعة من الشروط التي يجب توافرها في جميع المتقدمين، وتشمل:
سعودي الجنسية
توفر المؤهلات العلمية والخبرات المهنية المناسبة
إجادة اللغة الإنجليزية تحدثاً وكتابة
إجادة استخدام الحاسب الآلي
وتأتي هذه الشروط بما يتناسب مع طبيعة العمل في المركز، الذي يعتمد بشكل كبير على التقارير، المراسلات الرسمية، واستخدام أنظمة متقدمة لإدارة البيانات والوثائق. بالإضافة إلى ذلك، فإن طبيعة المركز تتطلب القدرة على التواصل مع جهات وطنية ودولية مختلفة.
رابعاً: نبذة كاملة عن المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه
تم تأسيس المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه بقرار مجلس الوزراء رقم (336) بتاريخ 2 فبراير 2021، ويعد واحداً من أهم المراكز الحكومية المرتبطة بقطاع البيئة والمياه والزراعة. ويتمتع المركز بالشخصية الاعتبارية والاستقلال المالي والإداري، مما يجعله قادراً على تنفيذ مشاريعه وبرامجه بكفاءة عالية دون الرجوع إلى إجراءات معقدة تعرقل العمل الحكومي التقليدي.
يرأس مجلس إدارة المركز معالي وزير البيئة والمياه والزراعة، ويضم 12 عضواً يمثلون جهات حكومية مختلفة إضافة إلى خبراء متخصصين في مجال المياه. وهذا العدد الكبير من أعضاء المجلس يعكس حجم الدور الذي يقوم به المركز، إضافة إلى أهمية قطاع المياه في المملكة.
يهتم المركز بشكل أساسي بـ:
رفع كفاءة استخدام المياه في جميع القطاعات
تحسين جودة المياه المستخدمة في المنازل والزراعة والصناعة
ترشيد الاستهلاك والمحافظة على الموارد المائية
تنفيذ مبادرات تدعم استدامة المياه
إجراء الدراسات والبحوث المتعلقة بالمياه
تطوير برامج توعوية لرفع الوعي المجتمعي
ويأتي تأسيس المركز ضمن رؤية المملكة 2030، التي تهدف إلى الحفاظ على الموارد الطبيعية وتحقيق استدامة مائية طويلة المدى، خاصة أن المملكة تعتمد بشكل رئيسي على التحلية، وهو ما يتطلب كفاءة عالية في الاستخدام وإدارة الموارد.
من هنا تأتي أهمية التوظيف داخل هذا المركز، لأنه جزء أساسي من مستقبل إدارة المياه في المملكة.
خامساً: لماذا تعتبر هذه الوظائف فرصة مهمة للباحثين عن عمل؟
هناك العديد من الأسباب التي تجعل هذه الوظائف من أبرز الفرص الحكومية الجاذبة للباحثين عن فرص وظيفية ذات مستقبل مستقر، ومن أهمها:
● جهة حكومية مرموقة
● بيئة عمل مستقرة ومحفزة
● فرص تطوير مهني مستمرة
● مساهمة مباشرة في تحقيق رؤية 2030
● التعامل مع مشاريع وطنية استراتيجية
● فرص للترقي الوظيفي
● رواتب وامتيازات مرتفعة مقارنة بالقطاعات الأخرى
كما أن العمل بالمركز يتيح للموظف الاحتكاك بجهات عليا في الدولة، سواء وزارات، شركات وطنية، أو هيئات حكومية، مما يبني خبرة متميزة تسهم في تعزيز مسيرة الموظف المهنية.
سادساً: طريقة التقديم عبر منصة جدارات
يتم التقديم على الوظائف من خلال منصة جدارات، وهي المنصة الرسمية للتوظيف الحكومي، وذلك عبر الخطوات التالية:
الدخول إلى منصة جدارات
تسجيل الدخول عبر النفاذ الوطني
كتابة اسم الجهة “المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه”
اختيار الوظيفة المناسبة
تعبئة نموذج التقديم
رفع السيرة الذاتية والشهادات
إرسال الطلب وانتظار رسالة الترشيح
يستمر التقديم حتى الأربعاء 1447/6/12هـ الموافق 2025/12/03م، وهو موعد نهائي غير قابل للتمديد.
سابعاً: نصائح مهمة لزيادة فرص القبول
لضمان قبولك في هذه الوظائف، إليك بعض النصائح المهمة:
اكتب سيرة ذاتية احترافية
ركز على الخبرات التي تتعلق بالإدارة والقانون
اذكر إنجازات قابلة للقياس والأرقام
تأكد من خلو السيرة من الأخطاء الإملائية
قم بكتابة ملخص مهني قوي
ارفع المستندات بصيغة PDF
استعد جيداً للمقابلات الوظيفية
هذه الخطوات تزيد من فرص الترشيح النهائي.
ثامناً: أسئلة شائعة حول وظائف المركز الوطني لكفاءة وترشيد المياه
هل الوظائف للرجال والنساء؟
نعم، جميع الوظائف للجنسين.
هل تتطلب الوظائف خبرة؟
نعم، جميعها وظائف تخصصية تحتاج خبرة.
هل التقديم يشترط اختبار جدارات؟
لا يشترط اختبار قياس، فقط الفرز عبر المنصة.
هل الرواتب مرتفعة؟
كون المركز جهة حكومية ذات استقلال مالي، الرواتب تكون تنافسية.
رابط التقديم
